隨著工商經濟的發達,勞動人員對辦公環境的需求,也由過去的幾張桌椅,電腦..等簡單的設備,演變為目前要求環境舒適清潔,明亮寬敞的辦公區域,於忙碌的工作步調中舒緩平和心情提高工作效率;企業主也意識到辦公室清潔的重要性,除可提升企業本身的附加價值,增進企業形象,也可藉由舒適清潔的辦公室環境,人性合理化的管理,製造勞資雙贏的局面。
傳統之清潔不外乎自聘清潔人員,或由公司同仁共同負責清潔工作~自聘清潔人員,公司總務仍須負擔管理之責任,在管理成本上亦為公司不可見之負擔,若由公司同仁自行分配清潔工作,在專業效率表現及工時單位成本上,也是事倍功半之方式。基於此,將辦公室清潔工作委外由專業清潔公司承攬不但可節省公司管理成本,也可在專業度上提供最佳的服務~
辦公區域的清潔維護,首重清潔流程之規劃,依人員作息動線及工作習慣,做整體清潔規劃安排,並且人員須具備機動臨場反應能力,除既有表訂辦公室清潔工作流程外,需能配合業主臨時機動之工作要求而做調整,人員溝通反應能力及現場配合度為清潔人員挑選及訓練中最為重要之一環。
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